RAP (Réussite Accomplissement Persévérance) Côte-Nord met en lumière huit employeurs engagés de la région qui voit à la réussite éducative des jeunes, leur facilitant un équilibre études-travail-vie personnelle.
C’est par le concours « Mon Boss, c’est le meilleur! » que ces employeurs inspirants ont été nominés par leurs employés-étudiants.
Les employés étaient invités à répondre à un questionnaire sur les bonnes pratiques de leur employeur.
« L’objectif est de sensibiliser les employeurs à encourager les jeunes à obtenir minimalement un premier diplôme », souligne RAP Côte-Nord.
Les huit employeurs engagés qui ont obtenu la faveur pour la réussite éducative sont :
- Simon Brisson, Éditions Nordiques, Sept-Îles/Baie-Comeau/Forestville
- Maude St-Pierre Boudreau, Comptoir Sushi à la maison à Sept-Îles
- Mylène Babin Duclos, Hôtel Quality Inn Sept-Îles
- Martine Girard, Maison d’aide et d’hébergement Autour d’Elles à Sept-Îles
- Mohamed Madi, Pharmacie Brunet à Port-Cartier
- Monia Petitpas, Restaurant la Promenade à Havre-Saint-Pierre
- Valérie Gaudet, IGA Extra à Baie-Comeau
- Julie Tremblay, Hôtellerie Côte-Nord à Forestville
L’organisme voit plusieurs bénéfices concrets au soutien à la réussite éducative par les employeurs. RAP Côte-Nord note la confiance accrue de la clientèle, une réduction des retards et absences, un climat de travail amélioré ainsi qu’un rendement et une productivité renforcés.
RAP Côte-Nord mettra en lumière ces employeurs engagés par des capsules et photos sur sa page Facebook tout au long du mois de novembre.
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